不会被开除。在机关事业单位的工作人员没有被确定判刑的时候，是不会被开除公职的。在职公务员只要是刑罚就要被开除。缓刑一般情况下是不用坐牢，但是也不是一定的，主要还是看法院的判决。

一、机关事业单位人员缓刑是否会被开除?

不会的。如果是事业编制单位人员，例如公务员等等在职人员，只要是刑罚的就要开除公职，而判缓刑不会被开除。被依法判处刑罚的单位人员，需要处分开除处分由事业单位主管部门决定，并通报到同级事业单位人事综合管理部门备案。所以，被判缓刑的事业单位人员，是不会被开除公职的。

法律依据

《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十二条，事业单位工作人员被依法判处刑罚的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中，被依法判处有期徒刑以上刑罚的，给予开除处分。行政机关任命的事业单位工作人员，被依法判处刑罚的，给予开除处分。

二、缓刑的考验期是多久

缓刑考验期是指法律规定的对宣告缓刑的犯罪分子在社会上对其进行考察的期限。对宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期限内，依法实行社区矫正。考验期限根据不同的刑罚，时长也不一样，如拘役的缓刑考验期限为原判刑期以上一年以下，但是不能少于二个月。

三、缓刑是不是不用坐牢

1、不是的，被宣告缓刑的犯罪分子，虽然在缓刑考验期内不要求被收监服刑，但只有考验期满未违反规定，原判刑罚才不再执行。若是在考验期限内，违反法规或禁令情节严重的，或者犯新罪、发现判决前的漏罪的，会撤销缓刑，予以收监执行原判刑罚。

2、如判缓刑，可以不在监狱服刑，但如缓刑期间违反法律规定，可收监执行。缓刑有考验期，如期间遵守规定，无犯罪则期满视为刑罚执行完毕。

3、缓刑称暂缓量刑，也称为缓量刑，是指对触犯刑律，经法定程序确认已构成犯罪、应受刑罚处罚的行为人，先行宣告定罪，暂不执行所判处的刑罚。由特定的考察机构在一定的考验期限内对罪犯进行考察，并根据罪犯在考验期间内的表现，依法决定是否适用具体刑罚的一种制度。

机关事业单位人员在被判刑的时候，会被开除，但是被判缓刑是不会被开除的。根据我国的法律规定，事业单位的工作人员在被判处有期徒刑以上处罚的，给予开除处分。缓刑是有考验期的，在考验期期间若是违法犯罪了，那么可能会撤销缓刑。