我们知道进行工伤医疗费报销的通常都是有时间限制的，用人单位必须在职工医疗终结后一年内办理职工工伤医疗费用报销手续。

相信大家应该经常看一些新闻，我们常常身处于法治社会，所以对一些法律等问题也是略知一二的。根据我们国家的行政处罚法的规定，由一些特定的公职人员去执行他们的权利，但是我们并不知道的是行政处罚委员会决定是如何规定的?今天我们就来具体的了解一下吧。

一、行政处罚委员会决定是如何规定的?

行政处罚决定书是最重要的行政处罚文书，具有严肃性、强制性和对当事人的拘束力，也是人民法院强制执行当事人财产的依据之一。行政处罚决定书的制作要件，法律法规有着严格的规定和要求，这些规定和要求，对行政处罚决定书的措词、内容、格式和规范化等都起到了一定的作用，保证了行政处罚决定书的质量，保护了当事人的合法权益。

我们国家行政机关种类较多，各机关结合自身特点，都制定了适合自己的行政处罚法规，但有一点：它们制作的行政处罚文书应该符合《 中华人民共和国行政处罚法》的相关规定。

根据《中华人民共和国行政处罚法》的规定，行政处罚决定书分为两种：

一是当场行政处罚决定书，仅适用简易程序处罚，并符合《中华人民共和国行政处罚法》第三十三条、第三十四条的规定;

二是一般行政处罚决定书，又称普通行政处罚决定书，简称行政处罚决定书。适合一般程序的法律案件，并符合《中华人民共和国行政处罚法》第三十七条、第三十八条、第三十九的规定。

《当场行政处罚决定书》是行政管理机关执法人员按照行政处罚简易程序，对案情简单、违法事实清楚、证据确凿的违法案件依法当场作出行政处罚决定的法律文书。

采用简易程序处罚违法行为时，执法人员按照事先制作好的当场处罚决定书填写有关内容，而不通过立案审批等一般程序，节省了时间，便于提高效率，也有利于及时制止违法行为。

依据是《行政处罚法》第三十三条规定：“违法事实确凿并有法定依据，对公民处以50元以下、对法人或者其他组织处以1000元以下罚款或者警告的行政处罚的，可以当场作出行政处罚决定。”

虽然我们懂法爱法，但是我们只知道不管在社会上做什么事情都要考虑其后果，并不知道如果触犯了法律，会有怎样的惩罚措施来等待我们，关于行政处罚委员会决定的这个问题，相信很多公民也都不是很了解，所以上面整理出来的资料，希望可以帮助大家解决这个难题。